
(蘇州工業(yè)園區(qū)社會事業(yè)局供圖)
在社區(qū)“樂齡助餐點”,附近的老人們圍坐在桌前,一面用餐,一面閑話家常;在未成年人救助保護載體“SiP童行家”,孩子們或暢快游戲互動或安靜徜徉知識海洋;在李公堤中法愛墻結婚登記點,一對對新人擺出各種造型留下幸福的影像……這些暖心的場景,正是蘇州工業(yè)園區(qū)“十四五”以來持續(xù)夯實民生服務、推進社會治理的生動縮影。
“十四五”期間,園區(qū)在社會事業(yè)領域交出了一份厚重而溫暖的民生答卷:民政服務提質增效,社區(qū)治理創(chuàng)新深化,退役軍人保障有力,區(qū)域發(fā)展協同共進,基本建成覆蓋全區(qū)、普惠均等、優(yōu)質高效的基本民生保障體系、基本社會服務體系、城市社區(qū)治理體系,社會事業(yè)發(fā)展邁上新臺階。
立足新起點,面向“十五五”,園區(qū)正蓄力謀新篇。未來,園區(qū)社會事業(yè)發(fā)展將堅持投資于人,聚力拓展覆蓋更廣、持續(xù)適度的民生福利,聚力發(fā)展品質更優(yōu)、均衡可及的民生服務,聚力構建生機勃勃、井然有序的治理體系,在持續(xù)滿足人民對美好生活的向往中拓展社會事業(yè)高質量發(fā)展新空間。
夯實基礎“保民生”
溫情幫扶為幸福托底
衡量一座城市的文明刻度,關鍵看其如何對待“最需要關懷的群體”。蘇州工業(yè)園區(qū)以創(chuàng)新機制與暖心服務,織密民生保障網,牢牢兜住民生底線,讓發(fā)展成果惠及全體居民。
“十四五”期間,園區(qū)社會事業(yè)局著力推動社區(qū)綜合服務設施提檔升級,累計建成投用10個民眾聯絡所,完成23個社區(qū)嵌入式服務設施項目建設,全區(qū)所有建成社區(qū)達到“每百戶配套用房面積不低于40平方米”目標。
今年6月,園區(qū)首批城市社區(qū)嵌入式服務設施試點項目投用,覆蓋5個街道20個社區(qū),惠及常住居民約20萬。在園區(qū)斜塘街道,敦煌民眾聯絡所變身全齡共享的運動樂園,極大滿足周邊居民日常健身需求;藺惠社區(qū)黨群服務中心在改造中處處體現“健康守護”的理念,配備了按摩椅、AED(自動體外除顫器)等設備;錦塘社區(qū)黨群服務中心則把原本功能單一的活動室,升級為集休閑、娛樂、學習、健康于一體的“樂齡之家”綜合服務中心……服務“嵌”入了社區(qū)生活場景,幸福“嵌”入了百姓心坎里。
為主動發(fā)現、精準幫扶“沉默的困難群體”,園區(qū)在全國率先推出“救這么辦”民生政策計算器,在全省率先建立線上“救這么辦”智慧救助信息平臺和線下“救助管家”雙輪驅動的社會救助服務體系,構建起立體化的救助關愛網絡。困境人群只需點點手機,輸入相關信息,系統即可自動匹配可享政策,實現“精算1分鐘、申報1鍵通”,足不出戶便能完成業(yè)務辦理。
更加值得一提的是,該平臺不僅整合了28項救助政策,還匯集了9個部門民生數據,通過數據的“流動”,實現“政策找人”。“十四五”期間,“救這么辦”平臺已累計匹配出6000余名潛在幫扶對象,上線100余個慈善項目,鏈接近20家企業(yè)約60個就業(yè)崗位。
如何讓公益融入日常、觸手可及?如何激活更廣泛的社會資源參與其中?位于園區(qū)白塘生態(tài)植物園內的“慈善植造社”——全國首家慈善植物園載體,給出了生動答案。在這里,購一本二手書、養(yǎng)一盆綠植、帶孩子乘坐小火車,都可隨手參與慈善。電子屏幕上實時滾動的捐贈數據與項目信息,讓慈善變得可見可感、簡單有趣。如今,包括“慈善植造社”在內,10個“慈善實體”、100個“慈善空間”在園區(qū)遍地開花。“慈善+救助”“物資+服務”的多元模式,凝聚起柔性服務與剛性政策的合力。
五年來,園區(qū)慈善總會(基金會)累計開展超500個慈善項目,救助困難群眾約30萬人次。為推動慈善事業(yè)向透明化、專業(yè)化發(fā)展,園區(qū)大力發(fā)展“互聯網+慈善”,率先在全國探索建設智慧慈善捐贈系統,通過網絡吸引超40萬人次參與捐贈活動,籌款3400余萬元,構建起慈善全生命周期數據體系,百余個慈善項目實現全流程閉環(huán)管理。
在城市更新的進程中,園區(qū)將動遷社區(qū)人居環(huán)境優(yōu)化作為重要一環(huán),著力推動區(qū)域一體化發(fā)展實現新提升。針對以往部分動遷社區(qū)硬件設施不足的短板,園區(qū)系統推進基礎設施更新與服務功能完善,累計投入改造資金超2億元對園區(qū)動遷小區(qū)房屋、電梯、地下管網、消防安全等基礎設施進行改造提升,新建電動自行車充電棚1637個,累計充電口達到約11萬個,園區(qū)動遷小區(qū)基礎設施日臻完善、群眾生活便利水平不斷提升。此外,園區(qū)積極開展深化研究,優(yōu)化完善動遷小區(qū)改造提升長效工作機制,為園區(qū)動遷居民打造一個和諧有序、整潔宜居的美好生活環(huán)境。
精準賦能“優(yōu)服務”
全齡友好為生活增色
“照顧老人是細致活,更是專業(yè)活。護理員既要做好日常起居的照料和健康指標的監(jiān)測,更要在服務中傳遞溫度,重視心理關懷和情感支持。”在今年10月舉辦的2025年江蘇省民政行業(yè)職業(yè)技能競賽養(yǎng)老護理員賽項上,園區(qū)參賽代表王靖涵憑借扎實的專業(yè)功底、嫻熟的實操技能,以蘇州總分第一的成績斬獲省賽二等獎。這一成績不僅展現了她個人的專業(yè)素養(yǎng),也生動體現了園區(qū)在養(yǎng)老服務領域的標準化建設與精細化服務水平。
這兩年,面對轄區(qū)人口老齡化快速增長的關鍵窗口期,園區(qū)社會事業(yè)局系統謀劃,聚焦“機構、社區(qū)、居家”三大核心場景,構建起層次清晰、功能互補、保障有力的養(yǎng)老服務體系——
機構養(yǎng)老多元覆蓋,全區(qū)9家養(yǎng)老機構提供床位5000余張,涵蓋托底保障、中端照護與高端康養(yǎng),滿足不同層次需求;社區(qū)養(yǎng)老便捷可達,依托5個街道綜合為老服務中心、186個社區(qū)日間照料中心(活動室)及86個助餐點,形成“15分鐘養(yǎng)老服務圈”,日均助餐服務能力超1萬份;居家養(yǎng)老溫情入戶,為1.66萬名80周歲以上戶籍老人提供每月3—6小時免費上門服務,為經濟困難和有需求的老年人家庭進行適老化改造3800余戶,為空巢獨居老人安裝煙霧報警器1642戶,讓安全與關懷融入日常。
在此基礎上,園區(qū)將眼光投向銀發(fā)經濟這片藍海。2024年,蘇州工業(yè)園區(qū)健康養(yǎng)老產業(yè)發(fā)展有限公司成立,將拓展康養(yǎng)服務、豐富為老產品供給,推動養(yǎng)老事業(yè)與養(yǎng)老產業(yè)協同共進。
在關愛未成年群體方面,園區(qū)聚焦未成年人保護,通過整合資源、開放場館、定制項目等方式,聯動政府部門、專家智庫、企業(yè)力量、志愿團隊資源協同護“未”成長,形成了以1個區(qū)級未成年人救助保護中心為核心、5個街道未保站為基本單元、N個特色服務項目為內涵的“1+5+N”兒童關愛陣地體系,實現了街道兒童“關愛之家”社會化運營與省級示范點全覆蓋,打響了“幸福婁小童”“童在金雞湖”等一批服務品牌。
針對青年群體,園區(qū)擦亮“非凡園區(qū)幸福家‘圓’”婚姻家庭輔導品牌,成功創(chuàng)建省級婚俗改革實驗區(qū),通過打造中法愛墻結婚登記點等甜蜜經濟新場景,推動婚姻服務從單一登記向文化體驗等多元服務轉變,未來更將著力塑造環(huán)金雞湖“1314”甜蜜經濟品牌,服務青年美好生活。
致敬“最可愛的人”,園區(qū)持續(xù)加強退役軍人服務保障。近五年來,園區(qū)全面落實“四訪四送”常態(tài)化聯系退役軍人制度,創(chuàng)新“網格+”服務管理機制,推動110個社區(qū)退役軍人服務站建設提檔升級,初步實現從無到有、從有到優(yōu)的轉變,在轄區(qū)營造擁軍優(yōu)屬的濃厚氛圍。
從悉心照料長者晚年生活,到精心守護未成年人健康成長,從貼心陪伴青年追求幸福,到真情關懷退役軍人,園區(qū)以系統性的民生規(guī)劃與精準化的服務供給,托舉起一座新城全齡友好的幸福生活。
創(chuàng)新機制“強治理”
多元共治為家園聚力
“希望在涇園新村北側增設人行步道,延伸至廣場”“建議社區(qū)開設實用技能培訓課程”“期待改造小區(qū)閑置架空層”“希望能加強外來車輛占位管理”……近日,蘇州工業(yè)園區(qū)多個社區(qū)開展“社情民意聯系日”活動,居民們帶著意見建議踴躍發(fā)言,為家園建設出謀劃策。
“社情民意聯系日”始于2011年5月,是園區(qū)借鑒新加坡經驗、創(chuàng)新基層治理的一項重要舉措。該制度通過常態(tài)化聯系群眾、面對面聽取民意,切實解決居民反映的實際問題。2023年起,園區(qū)對該制度進行優(yōu)化,通過拓寬民意收集渠道、實施事項一體化管理、完善工作閉環(huán)機制、優(yōu)化社區(qū)發(fā)展咨詢員制度等舉措,持續(xù)提升“為民辦實事”的質效。
“十四五”期間,園區(qū)“社情民意聯系日”活動累計開展3495場次,共接待居民和企業(yè)代表11895人次,征集群眾意見建議10394項,涉及公共出行、社區(qū)配套、綜合治理、老舊改造、教育醫(yī)療等眾多民生領域,事項答復率達100%,群眾回訪滿意度達到95%。
治理的關鍵在于人。作為城市基層治理骨干力量,扎根一線的社區(qū)工作者是聯系百姓最直接的一群人。“十四五”期間,園區(qū)修訂出臺社區(qū)工作者管理辦法,探索構建“實例—實訓—實戰(zhàn)”全過程貫通式培養(yǎng)體系,通過理論實例支撐、沉浸實訓支持、攻堅實戰(zhàn)檢驗“三連招”,破解社區(qū)工作者在治理實踐中可能面臨的不會干、不善干、不常干“三大難”,鍛造出一支專業(yè)有力的社工隊伍,為提升園區(qū)基層治理體系和治理能力現代化筑牢人才支撐。目前,園區(qū)社工持證率達72.8%,在蘇州全市領先。
今年,園區(qū)社會事業(yè)局完成社工一體化平臺開發(fā)建設,即對園區(qū)“社區(qū)治理基礎數據資源庫”——“知社區(qū)”平臺進行升級,推進基層在用的全部11個區(qū)本級系統社工端入口及基礎數據融入其中,讓該平臺成為社工專屬的“AI助手”,實現“登錄應用‘進一門’、查看數據‘一屏覽’、處理工作‘智輔助’”。目前,“知社區(qū)”平臺設有12個主題應用,匯聚186個社區(qū)、2500余名基層社工、約130萬居民的基礎數據,實現社區(qū)、社工、人口、房屋、社會組織等全要素信息的電子化采集、智能化運用和一體化管理,切實為基層減負賦能。
有力的隊伍支撐起扎實的治理成效。2023年11月起,園區(qū)創(chuàng)新實施“社區(qū)攻堅”項目,以“切口小、見效快、長期靈”為原則選題破題,在限定時間內盤活黨建資源、匯集多方合力,推動基層社區(qū)治理難題逐一化解,形成常態(tài)化“社區(qū)攻堅”機制。
“十四五”期間,園區(qū)累計開展四批677個攻堅項目,圓滿解決了612個居民關注度高、久而未決的重難點問題,真正將民意落到實處。
當前,面對群眾就業(yè)增收壓力的新挑戰(zhàn)、人口結構變化的新課題、社會多元訴求的新形勢,園區(qū)社會事業(yè)局將以“在發(fā)展中保障和改善民生”為核心,圍繞“保民生、優(yōu)服務、強治理”三點全面發(fā)力,在“十五五”時期持續(xù)書寫中國式現代化園區(qū)實踐的民生篇章。
本報記者 孟旭
《新華日報》2025年12月26日第27版

